Placement services of personnel (оригинал извещения) (Франция - Тендер #49235202) | ||
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Страна: Франция (другие тендеры и закупки Франция) Организатор тендера: métropole de Lyon Номер конкурса: 49235202 Дата публикации: 15-12-2023 Сумма контракта: 11 805 689 (Российский рубль) Цена оригинальная: 200 000 (Евро) Источник тендера: Единая система закупок Европейского союза TED |
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assistance au recrutement sur les métiers de l"amélioration du cadre de vie pour le compte de la métropole de Lyon
Numéro de référence: 2023DR01service d"assistance au recrutement pour le compte de la Métropole de Lyon
Assister le service recrutement de la direction adjointe aux ressources humaines de la direction des ressources de la délégation à la gestion et l"exploitation de l"espace public de la Métropole de Lyon pour le recrutement de personnel temporaire par contrats à durée déterminée de courte durée, dans le domaine opérationnel de l"amélioration du cadre de vie, pour la période estivale (juillet et août) et le cas échéant pour les autres périodes de vacances scolaires : collecte des déchets, nettoiement urbain, entretien des espaces verts dans les parcs, voirie.
territoire de la Métropole de Lyon
la présente consultation a pour objet un Service d"assistance au recrutement. En effet, la délégation gestion et exploitation de l"espace public assure l"exploitation des missions urbaines de la Métropole de Lyon et la coordination des services agissant sur les territoires.
Elle a notamment en charge le nettoiement des espaces publics (6 subdivisions), la collecte des déchets (3 subdivisions) et l"entretien des voiries métropolitaines (7 subdivisions) réparties sur l"ensemble des 59 communes de la métropole de Lyon.
Pour assurer la bonne continuité du service public durant la période des vacances estivales (mois de juillet/août) et le cas échéant durant les autres périodes de vacances scolaires et pallier les absences pour congés annuels de personnels titulaires, la Métropole de Lyon a recours à du personnel temporaire, dans les conditions prévues par la législation en vigueur, sur les métiers d"éboueur, d"agents de nettoiement de l"espace public, d"agents d"entretien des espaces verts dans les parcs et d"ouvriers de maintenance voirie.
La direction adjointe aux ressources humaines de la délégation gestion et exploitation de l"espace public de la Métropole de Lyon, a besoin de sécuriser le recrutement de ce personnel, confrontée à la volatilité des demandes d"emplois pour des " jobs d"été ".
période ferme de 2 ans reconductible tacitement 1 fois 2 ans
accord cadre à bons de commande d"une période ferme de 2 ans reconductible tacitement 1 fois 2 ans. Montant minimum période ferme :50 000 euros HT et un montant maximum période ferme : 100 000 euros (H.T.). Les montants sont identiques pour la période reconduite.
la lettre de candidature (imprimé Dc1 imprimé Dc1 - modèle joint au présent Dce) ou document équivalent permettant d"identifier le candidat ou chaque membre du groupement si le candidat est un groupement d"opérateurs économiques.
Une déclaration sur l"honneur pour justifier que l"opérateur :
- n"entre dans aucun des cas d"interdiction de soumissionner aux marchés publics prévus aux articles L2141-1 à L2141-10 CCP (si l"imprimé Dc1 n"est pas utilisé)
- est en règle au regard des articles L.5212-1 à L.5212-11 du code du travail concernant l"emploi des travailleurs handicapés (modèle Métropole joint au dossier de consultation) lorsqu"il y est assujetti (R2143-3 Ccp).
Il est à noter que si le candidat est un groupement d"opérateurs économiques, chaque membre du groupement doit fournir une déclaration sur l"honneur.
- le candidat doit informer sans délai l"acheteur de tout changement en cours de procédure, de sa situation au regard des articles L2141-1 à L2141-10 Ccp.
déclaration concernant le chiffre d"affaires global du candidat et, le cas échéant, le chiffre d"affaires du domaine d"activité faisant l"objet du marché public, portant au maximum sur les trois derniers exercices disponibles en fonction de la date de création de l"entreprise où du début d"activité de l"opérateur économique, dans la mesure où les informations sur ces chiffres d"affaires sont disponibles.
Si pour une raison justifiée, l"opérateur économique n"est pas en mesure de produire les renseignements et documents demandés par l"acheteur, il est autorisé à prouver sa capacité économique et financière par tout autre moyen considéré comme approprié par l"acheteur
Niveau(x) spécifique(s) minimal/minimaux exigé(s):le CA global annuel doit être de 200 000,00 euros sur au moins l"un des trois derniers exercices".
déclaration indiquant les effectifs moyens annuels du candidat et l"importance du personnel d"encadrement pendant les trois dernières années.
Niveau(x) spécifique(s) minimal/minimaux exigé(s) :Les effectifs moyens annuels doivent être au minimum de 3 personnes dont 1 encadrant.
présentation d"une liste des principales livraisons effectuées ou des principaux services effectués au cours des trois dernières années, indiquant le montant, la date et le destinataire public ou privé. Les livraisons et les prestations de services sont prouvées par des attestations du destinataire ou, à défaut, par une déclaration de l"opérateur économique ;
Niveau(x) spécifique(s) minimal/minimaux exigé(s):être en capacité de réaliser des prestations de même nature que celles objet du marché ; appréciée au regard d"au moins 3 références réalisées au cours des trois dernières années ou équivalent
le marché comporte des conditions d"exécution à caractère social et environnemental
direction Ressources-Af-Unité Marchés/Dgeep - 83 cours de la Liberté - 69003 Lyon
Informations sur les personnes autorisées et les modalités douverture:le ou les représentant(s) de l"acheteur
accord cadre à bons de commande d"une période ferme de 2 ans reconductible tacitement 1 fois 2 ans. Montant minimum période ferme :50 000 euros HT et un montant maximum période ferme : 100 000 euros (H.T.). Les montants sont identiques pour la période reconduite.
précisions concernant les délais d"introduction de recours : Sur le fondement des articles L551-1 et suivants du code de justice administrative, la présente procédure peut faire l"objet d"un référé précontractuel jusqu"à la signature du contrat. Sur le fondement des articles L551.13 et suivants du code de justice administrative, le contrat, après signature, pourra faire l"objet d"un référé contractuel dans les 31 jours suivant la publication de l"avis d"attribution du contrat. Sur le fondement de l"article L521.1 du code de justice administratif un recours des tiers en contestation de la validité du contrat peut être exercé dans un délai de 2 mois suivant la publication de l"avis d"attribution du contrat
précisions concernant les délais d"introduction de recours : Sur le fondement des articles L551-1 et suivants du code de justice administrative, la présente procédure peut faire l"objet d"un référé précontractuel jusqu"à la signature du contrat. Sur le fondement des articles L551.13 et suivants du code de justice administrative, le contrat, après signature, pourra faire l"objet d"un référé contractuel dans les 31 jours suivant la publication de l"avis d"attribution du contrat. Sur le fondement de l"article L521.1 du code de justice administratif un recours des tiers en contestation de la validité du contrat peut être exercé dans un délai de 2 mois suivant la publication de l"avis d"attribution du contrat