Remont sieci zewnętrznych: kanalizacji sanitarnej, kanalizacji deszczowej oraz systemu drenażu na terenach Uniwersyteckiego Szpitala Klinicznego we Wrocławiu przy ul. Borowskiej 213 (Польша - Тендер #70841414) | ||
| ||
| Для перевода текста тендера на нужный язык воспользуйтесь приложением: | ||
Страна: Польша (другие тендеры и закупки Польша) Организатор тендера: Uniwersytecki Szpital Kliniczny im. Jana Mikulicza-Radeckiego Номер конкурса: 70841414 Дата публикации: 20-02-2026 Источник тендера: ezamowienia.gov.pl |
||
Przed zmianą:
Zmiany UMOWY, cd.:
11. Strony przewidują możliwość zmiany wynagrodzenia Wykonawcy według następujących zasad:
1) Wykonawca zobowiązany jest do złożenia wniosku oraz udokumentowania wystąpienia zmian kosztów związanych z realizacją przedmiotu Umowy i uwzględnionych przy kalkulacji oferty;
2) przedstawiana dokumentacja powinna wyraźnie wskazywać:
a) rodzaj materiałów lub kosztów, których wysokość uległa zmianie w stosunku do przyjętych przez Wykonawcę kalkulacji dotyczących kosztów związanych z realizacją,
b) określenie sposobu oraz wysokości, w jakich zmiana cen materiałów lub kosztów wpływa na koszty związane z realizacją, przy czym ten wpływ powinien mieć charakter bezpośredni i
faktyczny dla przedmiotu Umowy,
c) poziom zmian cen materiałów lub kosztów z ppkt a), wraz z dostarczeniem dowodów potwierdzających ich faktyczną zmianę oraz poniesione przez Wykonawcę koszty, przy czym Zamawiający
określa, że poziom ich zmiany przekraczający 20% w stosunku do założeń przyjętych w kalkulacji, uprawnia Wykonawcę do żądania zmiany wynagrodzenia,
d) poziom wzrostu wynagrodzenia poprzez porównanie pierwotnej kalkulacji oferty oraz kalkulacji tejże oferty uwzględniającej poziom zmian cen materiałów lub kosztów z ppkt a);
e) datę zidentyfikowania wzrostu cen materiałów lub kosztów oraz początkowy termin ustalenia zmiany wynagrodzenia, przy czym Zamawiający określa, że nie może być ona wcześniejsza
niż po upływie 6 miesięcy od dnia zawarcia Umowy;
3) maksymalna wartość zmiany wynagrodzenia, jaką dopuszcza Zamawiający, w całym okresie obowiązywania Umowy wynosi do 10% wynagrodzenia;
4) w terminie 14 dni od złożenia wniosku, o którym mowa w pkt 1 wraz z dokumentacją, o której mowa w pkt 2 Zamawiający może zwrócić się do Wykonawcy o przedstawienie dodatkowego
uzasadnienia i/lub uzupełnienia wniosku o kolejne dokumenty, potwierdzające zajście zmian oraz ich wpływ na koszty związane z realizacją;
5) Zamawiający w terminie 30 dni od doręczenia mu wniosku, o którym mowa w pkt 1, a w przypadku dodatkowych wyjaśnień, o których mowa w pkt 4 w terminie 30 dni od doręczenia mu przez
Wykonawcę ostatniego dokumentu, zajmie pisemne stanowisko w sprawie wniosku o zmianę wynagrodzenia;
6) kwota wynikająca ze wzrostu wynagrodzenia zostanie doliczona do wynagrodzenia należnego Wykonawcy za część Umowy pozostałą do wykonania po dniu złożenia wniosku o waloryzację i nie
będzie stosowana do części wynagrodzenia już wypłaconej;
7) każda kolejna zmiana wynagrodzenia Wykonawcy może następować, po upływie każdych kolejnych 6 miesięcy licząc od dnia zawarcia Umowy;
8) w przypadku zmiany Umowy w zakresie wynagrodzenia Wykonawca zobowiązuje się do zmiany wysokości wynagrodzenia przysługującego podwykonawcy, jeżeli powierzył mu częściowe wykonanie
Umowy, na zasadach określonych w art. 439 ust. 5 ustawy PZP.
Po zmianie:
Zmiany UMOWY, cd.:
12. Strony przewidują możliwość zmiany wynagrodzenia Wykonawcy według następujących zasad:
1) Wykonawca zobowiązany jest do złożenia wniosku oraz udokumentowania wystąpienia zmian kosztów związanych z realizacją przedmiotu Umowy;
2) Przedstawiana dokumentacja powinna wyraźnie wskazywać:
a) rodzaj zmiany w przepisach prawa, która nastąpiła, spośród wymienionych:
1. zmiana stawki podatku od towarów i usług,
2. zmiana wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę lub minimalnej stawki godzinowej,
3. zmiana zasad podlegania ubezpieczeniom społecznym lub zdrowotnemu lub wysokości stawek składek na te ubezpieczenia,
4. zmiana zasad gromadzenia i wysokości wpłat do pracowniczych planów kapitałowych [PPK],
b) określenie sposobu oraz wysokości, w jakich zmiana przepisów wpływa na koszty związane z realizacją przedmiotu Umowy, przy czym ten wpływ powinien mieć charakter bezpośredni i
faktyczny oraz dotyczyć osób wykonujących czynności w ramach realizacji,
c) sposób kalkulacji zmiany wynagrodzenia, uwzględniający następujące zasady:
1. w przypadku zmiany, o której mowa w ppkt a) 1, wartość wynagrodzenia netto Wykonawcy nie ulegnie zmianie, a zmianie ulegnie wyłącznie wartość wynagrodzenia brutto;
2. w przypadku zmiany, o której mowa w ppkt a) 2, wynagrodzenie może ulec zmianie o wartość wzrostu całkowitego kosztu Wykonawcy wynikającą ze zwiększenia wynagrodzeń osób
bezpośrednio wykonujących zamówienie do wysokości aktualnie obowiązującego minimalnego wynagrodzenia;
3. w przypadku zmian, o których mowa w ppkt a) 3 i 4, wynagrodzenie może ulec zmianie o wartość wzrostu całkowitego kosztu Wykonawcy, jaką będzie on zobowiązany ponieść, przy
zachowaniu dotychczasowej kwoty netto wynagrodzenia osób bezpośrednio wykonujących zamówienie,
d) poziom wzrostu wynagrodzenia poprzez przedstawienie szczegółowej kalkulacji wpływu zmiany na koszty Wykonawcy;
e) datę wejścia w życie zmiany przepisów, przy czym wniosek o zmianę wynagrodzenia Wykonawca może złożyć w terminie do 90 dni od tej daty;
3) w terminie 14 dni od złożenia wniosku, o którym mowa w pkt 1 wraz z dokumentacją, o której mowa w pkt 2 Zamawiający może zwrócić się do Wykonawcy o przedstawienie dodatkowego
uzasadnienia i/lub uzupełnienia wniosku o kolejne dokumenty, potwierdzające zajście zmian oraz ich wpływ na koszty związane z realizacją;
4) Zamawiający w terminie 30 dni od doręczenia mu wniosku, o którym mowa w pkt 1, a w przypadku dodatkowych wyjaśnień, o których mowa w pkt 4 w terminie 30 dni od doręczenia mu przez
Wykonawcę ostatniego dokumentu, zajmie pisemne stanowisko w sprawie wniosku o zmianę wynagrodzenia;
5) kwota wynikająca ze wzrostu wynagrodzenia zostanie doliczona do wynagrodzenia należnego Wykonawcy za część Umowy pozostałą do wykonania po dniu złożenia wniosku o waloryzację i nie
będzie stosowana do części wynagrodzenia już wypłaconej;
6) każda kolejna zmiana wynagrodzenia Wykonawcy może następować, po upływie każdych kolejnych 12 miesięcy licząc od dnia zawarcia Umowy.
13. Strony przewidują możliwość zmian nieistotnych postanowień Umowy, w szczególności:
1) zmiana nazwy, siedziby stron Umowy, numerów rachunków bankowych oraz innych danych identyfikacyjnych;
2) zmiana osób odpowiedzialnych za kontakty i nadzór nad przedmiotem Umowy;
3) zmiana rozwiązań technicznych, technologicznych lub materiałowych przyjętych w OPZ [roboty zamienne], wynikająca z opracowanej dokumentacji projektowej lub warunków uzgodnień, pod
warunkiem, że zmiany te są korzystne dla Zamawiającego lub niezbędne do prawidłowej realizacji przedmiotu Umowy i nie powodują zwiększenia wynagrodzenia Wykonawcy, a ich parametry
techniczne są nie gorsze niż założone w OPZ.