Dostawa wyposażenia i pomocy dydaktycznych (Польша - Тендер #68379915) | ||
| ||
| Для перевода текста тендера на нужный язык воспользуйтесь приложением: | ||
Страна: Польша (другие тендеры и закупки Польша) Организатор тендера: Szkoła Podstawowa Nr 1 z Oddziałami Integracyjnymi im. Powstańców Śląskich Номер конкурса: 68379915 Дата публикации: 08-11-2025 Источник тендера: ezamowienia.gov.pl |
||
Postępowanie prowadzone jest samodzielnie przez zamawiającego
Zamówienia publicznego
Dostawa wyposażenia i pomocy dydaktycznych
1.2.3 Dostawa wyposażenia i pomocy dydaktycznych
Zamawiający informuje, iż zamówienie realizowane jest w ramach projektu „Przyszłość zaczyna się w raciborskich szkołach”, współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus.
Zamówienie udzielane jest w trybie podstawowym na podstawie: art. 275 pkt 1 ustawy
polski
Część 1 - „Zajęcia przyrodniczo - ekologiczne - klasy I - III”, obejmująca swym zakresem:
1) dostawę fabrycznie nowego wyposażenia w zakresie określonym w Załączniku nr 1.1. do SWZ wraz z transportem i wniesieniem w miejsce wskazane przez Zamawiającego,
2) dostarczenie wraz z zamówieniem wymaganej do obsługi instrukcji w języku polskim,
3) dostarczenie dokumentacji technicznej, użytkowej związanej z przedmiotem zamówienia,
4) dostarczenie wraz z zamówieniem dokumentów gwarancyjnych
Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia poszczególnych części, w tym wymagania techno-ilościowe, stanowi Załącznik nr 1.1.-1.11. do SWZ. Sposób wykonania zamówienia dla każdej
części określa projekt umowy stanowiący Załącznik nr 2 do SWZ.
Zatrudnienie lub oddelegowanie osoby należącej do grupy osób marginalizowanych.
1) W przedmiotowym postępowaniu jednym z kryteriów oceny ofert jest kryterium zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji zamówienia co najmniej jednej osoby należącej do grupy osób
społecznie marginalizowanych, tj.:
a) osób niepełnosprawnych w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 100, 173,
240, 852 i 1234),
b) bezrobotnych w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 735),
c) osób poszukujących pracy, niepozostających w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i
instytucjach rynku pracy,
d) osób usamodzielnianych, o których mowa w art. 140 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2022 r. poz. 447, 1700 i 2140 oraz
z 2023 r. poz. 403, 535 i 818),
e) osób pozbawionych wolności lub zwalnianych z zakładów karnych, o których mowa w ustawie z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny wykonawczy (Dz. U. z 2023 r. poz. 127, z 2022 r. poz.
2600 oraz z 2023 r. poz. 818), mających trudności w integracji ze środowiskiem,
f) osób z zaburzeniami psychicznymi w rozumieniu ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego (Dz. U. z 2022 r. poz. 2123),
g) osób bezdomnych w rozumieniu ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2023 r. poz. 901),
h) osób, które uzyskały w Rzeczypospolitej Polskiej status uchodźcy lub ochronę uzupełniającą, o których mowa w ustawie z dnia 13 czerwca 2003 r. o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na
terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. z 2022 r. poz. 1264 i 1383 oraz z 2023 r. poz. 185 i 547),
i) osób do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, posiadających status osoby poszukującej pracy, bez zatrudnienia,
j) osób będących członkami mniejszości znajdującej się w niekorzystnej sytuacji, w szczególności będących członkami mniejszości narodowych i etnicznych w rozumieniu ustawy z dnia 6
stycznia 2005 r. o mniejszościach narodowych i etnicznych oraz o języku regionalnym (Dz. U. z 2017 r. poz. 823).
2) Wykonawca ma obowiązek nie później niż w terminie 3 dni kalendarzowych
po podpisaniu umowy przedstawić Zamawiającemu dowód zatrudnienia lub oddelegowania osoby, o której w postaci oświadczenia o zatrudnieniu lub oddelegowaniu takiej osoby.
3) Oświadczenie, o którym mowa powyżej powinno zawierać: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, informację o zatrudnieniu lub
oddelegowaniu do realizacji zamówienia określonej w pkt 1 osoby, imię i nazwisko tej osoby, okres zatrudnienia, wskazanie czynności realizowanych przez tę osobę, związanych z wykonaniem
zamówienia, poświadczenie, że jest to osoba należąca do grupy osób marginalizowanych oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy.
4) Niezłożenie w terminie dokumentów, o których mowa w pkt 2) i 3), zostanie uznane za nieoddelegowanie do realizacji zamówienia zadeklarowanej przez Wykonawcę osoby.
39290000-1 - Wyposażenie różne
37520000-9 - Zabawki
03111000-2 - Nasiona
38120000-2 - Przyrządy meteorologiczne
22114300-5 - Mapy
16160000-4 - Różny sprzęt ogrodniczy
zgodnie z art. 242 ust. 2 ustawy - aspekty społeczne
Część 2 – „Zajęcia polonistyczne w zakresie słowotwórstwa i wzbogacania słownictwa - klasy IV - VIII”, obejmująca swym zakresem:
1) dostawę fabrycznie nowego wyposażenia w zakresie określonym w Załączniku nr 1.2. do SWZ wraz z transportem i wniesieniem w miejsce wskazane przez Zamawiającego,
2) dostarczenie wraz z zamówieniem wymaganej do obsługi instrukcji w języku polskim,
3) dostarczenie dokumentacji technicznej, użytkowej związanej z przedmiotem zamówienia,
4) dostarczenie wraz z zamówieniem dokumentów gwarancyjnych
Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia poszczególnych części, w tym wymagania techno-ilościowe, stanowi Załącznik nr 1.1.-1.11. do SWZ. Sposób wykonania zamówienia dla każdej
części określa projekt umowy stanowiący Załącznik nr 2 do SWZ.
Zatrudnienie lub oddelegowanie osoby należącej do grupy osób marginalizowanych.
1) W przedmiotowym postępowaniu jednym z kryteriów oceny ofert jest kryterium zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji zamówienia co najmniej jednej osoby należącej do grupy osób
społecznie marginalizowanych, tj.:
a) osób niepełnosprawnych w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 100, 173,
240, 852 i 1234),
b) bezrobotnych w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 735),
c) osób poszukujących pracy, niepozostających w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i
instytucjach rynku pracy,
d) osób usamodzielnianych, o których mowa w art. 140 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2022 r. poz. 447, 1700 i 2140 oraz
z 2023 r. poz. 403, 535 i 818),
e) osób pozbawionych wolności lub zwalnianych z zakładów karnych, o których mowa w ustawie z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny wykonawczy (Dz. U. z 2023 r. poz. 127, z 2022 r. poz.
2600 oraz z 2023 r. poz. 818), mających trudności w integracji ze środowiskiem,
f) osób z zaburzeniami psychicznymi w rozumieniu ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego (Dz. U. z 2022 r. poz. 2123),
g) osób bezdomnych w rozumieniu ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2023 r. poz. 901),
h) osób, które uzyskały w Rzeczypospolitej Polskiej status uchodźcy lub ochronę uzupełniającą, o których mowa w ustawie z dnia 13 czerwca 2003 r. o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na
terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. z 2022 r. poz. 1264 i 1383 oraz z 2023 r. poz. 185 i 547),
i) osób do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, posiadających status osoby poszukującej pracy, bez zatrudnienia,
j) osób będących członkami mniejszości znajdującej się w niekorzystnej sytuacji, w szczególności będących członkami mniejszości narodowych i etnicznych w rozumieniu ustawy z dnia 6
stycznia 2005 r. o mniejszościach narodowych i etnicznych oraz o języku regionalnym (Dz. U. z 2017 r. poz. 823).
2) Wykonawca ma obowiązek nie później niż w terminie 3 dni kalendarzowych
po podpisaniu umowy przedstawić Zamawiającemu dowód zatrudnienia lub oddelegowania osoby, o której w postaci oświadczenia o zatrudnieniu lub oddelegowaniu takiej osoby.
3) Oświadczenie, o którym mowa powyżej powinno zawierać: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, informację o zatrudnieniu lub
oddelegowaniu do realizacji zamówienia określonej w pkt 1 osoby, imię i nazwisko tej osoby, okres zatrudnienia, wskazanie czynności realizowanych przez tę osobę, związanych z wykonaniem
zamówienia, poświadczenie, że jest to osoba należąca do grupy osób marginalizowanych oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy.
4) Niezłożenie w terminie dokumentów, o których mowa w pkt 2) i 3), zostanie uznane za nieoddelegowanie do realizacji zamówienia zadeklarowanej przez Wykonawcę osoby.
39290000-1 - Wyposażenie różne
37520000-9 - Zabawki
37524100-8 - Gry edukacyjne
zgodnie z art. 242 ust. 2 ustawy - aspekty społeczne
Część 3 – „Zajęcia polonistyczne z elementami edukacji medialnej, teatralnej i filmowej klasy IV - VIII”, obejmująca swym zakresem:
1) dostawę fabrycznie nowego wyposażenia w zakresie określonym w Załączniku nr 1.3. do SWZ wraz z transportem i wniesieniem w miejsce wskazane przez Zamawiającego,
2) dostarczenie wraz z zamówieniem wymaganej do obsługi instrukcji w języku polskim,
3) dostarczenie dokumentacji technicznej, użytkowej związanej z przedmiotem zamówienia,
4) dostarczenie wraz z zamówieniem dokumentów gwarancyjnych
Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia poszczególnych części, w tym wymagania techno-ilościowe, stanowi Załącznik nr 1.1.-1.11. do SWZ. Sposób wykonania zamówienia dla każdej
części określa projekt umowy stanowiący Załącznik nr 2 do SWZ.
Zatrudnienie lub oddelegowanie osoby należącej do grupy osób marginalizowanych.
1) W przedmiotowym postępowaniu jednym z kryteriów oceny ofert jest kryterium zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji zamówienia co najmniej jednej osoby należącej do grupy osób
społecznie marginalizowanych, tj.:
a) osób niepełnosprawnych w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 100, 173,
240, 852 i 1234),
b) bezrobotnych w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 735),
c) osób poszukujących pracy, niepozostających w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i
instytucjach rynku pracy,
d) osób usamodzielnianych, o których mowa w art. 140 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2022 r. poz. 447, 1700 i 2140 oraz
z 2023 r. poz. 403, 535 i 818),
e) osób pozbawionych wolności lub zwalnianych z zakładów karnych, o których mowa w ustawie z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny wykonawczy (Dz. U. z 2023 r. poz. 127, z 2022 r. poz.
2600 oraz z 2023 r. poz. 818), mających trudności w integracji ze środowiskiem,
f) osób z zaburzeniami psychicznymi w rozumieniu ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego (Dz. U. z 2022 r. poz. 2123),
g) osób bezdomnych w rozumieniu ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2023 r. poz. 901),
h) osób, które uzyskały w Rzeczypospolitej Polskiej status uchodźcy lub ochronę uzupełniającą, o których mowa w ustawie z dnia 13 czerwca 2003 r. o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na
terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. z 2022 r. poz. 1264 i 1383 oraz z 2023 r. poz. 185 i 547),
i) osób do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, posiadających status osoby poszukującej pracy, bez zatrudnienia,
j) osób będących członkami mniejszości znajdującej się w niekorzystnej sytuacji, w szczególności będących członkami mniejszości narodowych i etnicznych w rozumieniu ustawy z dnia 6
stycznia 2005 r. o mniejszościach narodowych i etnicznych oraz o języku regionalnym (Dz. U. z 2017 r. poz. 823).
2) Wykonawca ma obowiązek nie później niż w terminie 3 dni kalendarzowych
po podpisaniu umowy przedstawić Zamawiającemu dowód zatrudnienia lub oddelegowania osoby, o której w postaci oświadczenia o zatrudnieniu lub oddelegowaniu takiej osoby.
3) Oświadczenie, o którym mowa powyżej powinno zawierać: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, informację o zatrudnieniu lub
oddelegowaniu do realizacji zamówienia określonej w pkt 1 osoby, imię i nazwisko tej osoby, okres zatrudnienia, wskazanie czynności realizowanych przez tę osobę, związanych z wykonaniem
zamówienia, poświadczenie, że jest to osoba należąca do grupy osób marginalizowanych oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy.
4) Niezłożenie w terminie dokumentów, o których mowa w pkt 2) i 3), zostanie uznane za nieoddelegowanie do realizacji zamówienia zadeklarowanej przez Wykonawcę osoby.
39290000-1 - Wyposażenie różne
31500000-1 - Urządzenia oświetleniowe i lampy elektryczne
18443000-6 - Nakrycia głowy i dodatki
32341000-5 - Mikrofony
zgodnie z art. 242 ust. 2 ustawy - aspekty społeczne
Część 4 – „Zajęcia techniczne - klasy IV - VIII”, obejmująca swym zakresem:
1) dostawę fabrycznie nowego wyposażenia w zakresie określonym w Załączniku nr 1.4. do SWZ wraz z transportem i wniesieniem w miejsce wskazane przez Zamawiającego,
2) dostarczenie wraz z zamówieniem wymaganej do obsługi instrukcji w języku polskim,
3) dostarczenie dokumentacji technicznej, użytkowej związanej z przedmiotem zamówienia,
4) dostarczenie wraz z zamówieniem dokumentów gwarancyjnych
Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia poszczególnych części, w tym wymagania techno-ilościowe, stanowi Załącznik nr 1.1.-1.11. do SWZ. Sposób wykonania zamówienia dla każdej
części określa projekt umowy stanowiący Załącznik nr 2 do SWZ.
Zatrudnienie lub oddelegowanie osoby należącej do grupy osób marginalizowanych.
1) W przedmiotowym postępowaniu jednym z kryteriów oceny ofert jest kryterium zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji zamówienia co najmniej jednej osoby należącej do grupy osób
społecznie marginalizowanych, tj.:
a) osób niepełnosprawnych w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 100, 173,
240, 852 i 1234),
b) bezrobotnych w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 735),
c) osób poszukujących pracy, niepozostających w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i
instytucjach rynku pracy,
d) osób usamodzielnianych, o których mowa w art. 140 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2022 r. poz. 447, 1700 i 2140 oraz
z 2023 r. poz. 403, 535 i 818),
e) osób pozbawionych wolności lub zwalnianych z zakładów karnych, o których mowa w ustawie z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny wykonawczy (Dz. U. z 2023 r. poz. 127, z 2022 r. poz.
2600 oraz z 2023 r. poz. 818), mających trudności w integracji ze środowiskiem,
f) osób z zaburzeniami psychicznymi w rozumieniu ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego (Dz. U. z 2022 r. poz. 2123),
g) osób bezdomnych w rozumieniu ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2023 r. poz. 901),
h) osób, które uzyskały w Rzeczypospolitej Polskiej status uchodźcy lub ochronę uzupełniającą, o których mowa w ustawie z dnia 13 czerwca 2003 r. o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na
terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. z 2022 r. poz. 1264 i 1383 oraz z 2023 r. poz. 185 i 547),
i) osób do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, posiadających status osoby poszukującej pracy, bez zatrudnienia,
j) osób będących członkami mniejszości znajdującej się w niekorzystnej sytuacji, w szczególności będących członkami mniejszości narodowych i etnicznych w rozumieniu ustawy z dnia 6
stycznia 2005 r. o mniejszościach narodowych i etnicznych oraz o języku regionalnym (Dz. U. z 2017 r. poz. 823).
2) Wykonawca ma obowiązek nie później niż w terminie 3 dni kalendarzowych
po podpisaniu umowy przedstawić Zamawiającemu dowód zatrudnienia lub oddelegowania osoby, o której w postaci oświadczenia o zatrudnieniu lub oddelegowaniu takiej osoby.
3) Oświadczenie, o którym mowa powyżej powinno zawierać: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, informację o zatrudnieniu lub
oddelegowaniu do realizacji zamówienia określonej w pkt 1 osoby, imię i nazwisko tej osoby, okres zatrudnienia, wskazanie czynności realizowanych przez tę osobę, związanych z wykonaniem
zamówienia, poświadczenie, że jest to osoba należąca do grupy osób marginalizowanych oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy.
4) Niezłożenie w terminie dokumentów, o których mowa w pkt 2) i 3), zostanie uznane za nieoddelegowanie do realizacji zamówienia zadeklarowanej przez Wykonawcę osoby.
39290000-1 - Wyposażenie różne
43800000-1 - Urządzenia warsztatowe
39151200-7 - Stoły robocze
44510000-8 - Narzędzia
18143000-3 - Akcesoria ochronne
zgodnie z art. 242 ust. 2 ustawy - aspekty społeczne
Część 5 – „Programowanie - IV - VIII”, obejmująca swym zakresem:
1) dostawę fabrycznie nowego wyposażenia w zakresie określonym w Załączniku nr 1.5. do SWZ wraz z transportem i wniesieniem w miejsce wskazane przez Zamawiającego,
2) dostarczenie wraz z zamówieniem wymaganej do obsługi instrukcji w języku polskim,
3) dostarczenie dokumentacji technicznej, użytkowej związanej z przedmiotem zamówienia,
4) dostarczenie wraz z zamówieniem dokumentów gwarancyjnych
Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia poszczególnych części, w tym wymagania techno-ilościowe, stanowi Załącznik nr 1.1.-1.11. do SWZ. Sposób wykonania zamówienia dla każdej
części określa projekt umowy stanowiący Załącznik nr 2 do SWZ.
Zatrudnienie lub oddelegowanie osoby należącej do grupy osób marginalizowanych.
1) W przedmiotowym postępowaniu jednym z kryteriów oceny ofert jest kryterium zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji zamówienia co najmniej jednej osoby należącej do grupy osób
społecznie marginalizowanych, tj.:
a) osób niepełnosprawnych w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 100, 173,
240, 852 i 1234),
b) bezrobotnych w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 735),
c) osób poszukujących pracy, niepozostających w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i
instytucjach rynku pracy,
d) osób usamodzielnianych, o których mowa w art. 140 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2022 r. poz. 447, 1700 i 2140 oraz
z 2023 r. poz. 403, 535 i 818),
e) osób pozbawionych wolności lub zwalnianych z zakładów karnych, o których mowa w ustawie z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny wykonawczy (Dz. U. z 2023 r. poz. 127, z 2022 r. poz.
2600 oraz z 2023 r. poz. 818), mających trudności w integracji ze środowiskiem,
f) osób z zaburzeniami psychicznymi w rozumieniu ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego (Dz. U. z 2022 r. poz. 2123),
g) osób bezdomnych w rozumieniu ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2023 r. poz. 901),
h) osób, które uzyskały w Rzeczypospolitej Polskiej status uchodźcy lub ochronę uzupełniającą, o których mowa w ustawie z dnia 13 czerwca 2003 r. o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na
terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. z 2022 r. poz. 1264 i 1383 oraz z 2023 r. poz. 185 i 547),
i) osób do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, posiadających status osoby poszukującej pracy, bez zatrudnienia,
j) osób będących członkami mniejszości znajdującej się w niekorzystnej sytuacji, w szczególności będących członkami mniejszości narodowych i etnicznych w rozumieniu ustawy z dnia 6
stycznia 2005 r. o mniejszościach narodowych i etnicznych oraz o języku regionalnym (Dz. U. z 2017 r. poz. 823).
2) Wykonawca ma obowiązek nie później niż w terminie 3 dni kalendarzowych
po podpisaniu umowy przedstawić Zamawiającemu dowód zatrudnienia lub oddelegowania osoby, o której w postaci oświadczenia o zatrudnieniu lub oddelegowaniu takiej osoby.
3) Oświadczenie, o którym mowa powyżej powinno zawierać: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, informację o zatrudnieniu lub
oddelegowaniu do realizacji zamówienia określonej w pkt 1 osoby, imię i nazwisko tej osoby, okres zatrudnienia, wskazanie czynności realizowanych przez tę osobę, związanych z wykonaniem
zamówienia, poświadczenie, że jest to osoba należąca do grupy osób marginalizowanych oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy.
4) Niezłożenie w terminie dokumentów, o których mowa w pkt 2) i 3), zostanie uznane za nieoddelegowanie do realizacji zamówienia zadeklarowanej przez Wykonawcę osoby.
39290000-1 - Wyposażenie różne
37520000-9 - Zabawki
zgodnie z art. 242 ust. 2 ustawy - aspekty społeczne
Część 6 – „Programowanie - I - III”, obejmująca swym zakresem:
1) dostawę fabrycznie nowego wyposażenia w zakresie określonym w Załączniku nr 1.6. do SWZ wraz z transportem i wniesieniem w miejsce wskazane przez Zamawiającego,
2) dostarczenie wraz z zamówieniem wymaganej do obsługi instrukcji w języku polskim,
3) dostarczenie dokumentacji technicznej, użytkowej związanej z przedmiotem zamówienia,
4) dostarczenie wraz z zamówieniem dokumentów gwarancyjnych
Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia poszczególnych części, w tym wymagania techno-ilościowe, stanowi Załącznik nr 1.1.-1.11. do SWZ. Sposób wykonania zamówienia dla każdej
części określa projekt umowy stanowiący Załącznik nr 2 do SWZ.
Zatrudnienie lub oddelegowanie osoby należącej do grupy osób marginalizowanych.
1) W przedmiotowym postępowaniu jednym z kryteriów oceny ofert jest kryterium zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji zamówienia co najmniej jednej osoby należącej do grupy osób
społecznie marginalizowanych, tj.:
a) osób niepełnosprawnych w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 100, 173,
240, 852 i 1234),
b) bezrobotnych w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 735),
c) osób poszukujących pracy, niepozostających w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i
instytucjach rynku pracy,
d) osób usamodzielnianych, o których mowa w art. 140 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2022 r. poz. 447, 1700 i 2140 oraz
z 2023 r. poz. 403, 535 i 818),
e) osób pozbawionych wolności lub zwalnianych z zakładów karnych, o których mowa w ustawie z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny wykonawczy (Dz. U. z 2023 r. poz. 127, z 2022 r. poz.
2600 oraz z 2023 r. poz. 818), mających trudności w integracji ze środowiskiem,
f) osób z zaburzeniami psychicznymi w rozumieniu ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego (Dz. U. z 2022 r. poz. 2123),
g) osób bezdomnych w rozumieniu ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2023 r. poz. 901),
h) osób, które uzyskały w Rzeczypospolitej Polskiej status uchodźcy lub ochronę uzupełniającą, o których mowa w ustawie z dnia 13 czerwca 2003 r. o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na
terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. z 2022 r. poz. 1264 i 1383 oraz z 2023 r. poz. 185 i 547),
i) osób do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, posiadających status osoby poszukującej pracy, bez zatrudnienia,
j) osób będących członkami mniejszości znajdującej się w niekorzystnej sytuacji, w szczególności będących członkami mniejszości narodowych i etnicznych w rozumieniu ustawy z dnia 6
stycznia 2005 r. o mniejszościach narodowych i etnicznych oraz o języku regionalnym (Dz. U. z 2017 r. poz. 823).
2) Wykonawca ma obowiązek nie później niż w terminie 3 dni kalendarzowych
po podpisaniu umowy przedstawić Zamawiającemu dowód zatrudnienia lub oddelegowania osoby, o której w postaci oświadczenia o zatrudnieniu lub oddelegowaniu takiej osoby.
3) Oświadczenie, o którym mowa powyżej powinno zawierać: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, informację o zatrudnieniu lub
oddelegowaniu do realizacji zamówienia określonej w pkt 1 osoby, imię i nazwisko tej osoby, okres zatrudnienia, wskazanie czynności realizowanych przez tę osobę, związanych z wykonaniem
zamówienia, poświadczenie, że jest to osoba należąca do grupy osób marginalizowanych oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy.
4) Niezłożenie w terminie dokumentów, o których mowa w pkt 2) i 3), zostanie uznane za nieoddelegowanie do realizacji zamówienia zadeklarowanej przez Wykonawcę osoby.
39290000-1 - Wyposażenie różne
37520000-9 - Zabawki
zgodnie z art. 242 ust. 2 ustawy - aspekty społeczne
Część 7 – „Zabawy ruchowe - klasy I - III”, obejmująca swym zakresem:
1) dostawę fabrycznie nowego wyposażenia w zakresie określonym w Załączniku nr 1.7. do SWZ wraz z transportem i wniesieniem w miejsce wskazane przez Zamawiającego,
2) dostarczenie wraz z zamówieniem wymaganej do obsługi instrukcji w języku polskim,
3) dostarczenie dokumentacji technicznej, użytkowej związanej z przedmiotem zamówienia,
4) dostarczenie wraz z zamówieniem dokumentów gwarancyjnych
Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia poszczególnych części, w tym wymagania techno-ilościowe, stanowi Załącznik nr 1.1.-1.11. do SWZ. Sposób wykonania zamówienia dla każdej
części określa projekt umowy stanowiący Załącznik nr 2 do SWZ.
Zatrudnienie lub oddelegowanie osoby należącej do grupy osób marginalizowanych.
1) W przedmiotowym postępowaniu jednym z kryteriów oceny ofert jest kryterium zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji zamówienia co najmniej jednej osoby należącej do grupy osób
społecznie marginalizowanych, tj.:
a) osób niepełnosprawnych w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 100, 173,
240, 852 i 1234),
b) bezrobotnych w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 735),
c) osób poszukujących pracy, niepozostających w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i
instytucjach rynku pracy,
d) osób usamodzielnianych, o których mowa w art. 140 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2022 r. poz. 447, 1700 i 2140 oraz
z 2023 r. poz. 403, 535 i 818),
e) osób pozbawionych wolności lub zwalnianych z zakładów karnych, o których mowa w ustawie z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny wykonawczy (Dz. U. z 2023 r. poz. 127, z 2022 r. poz.
2600 oraz z 2023 r. poz. 818), mających trudności w integracji ze środowiskiem,
f) osób z zaburzeniami psychicznymi w rozumieniu ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego (Dz. U. z 2022 r. poz. 2123),
g) osób bezdomnych w rozumieniu ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2023 r. poz. 901),
h) osób, które uzyskały w Rzeczypospolitej Polskiej status uchodźcy lub ochronę uzupełniającą, o których mowa w ustawie z dnia 13 czerwca 2003 r. o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na
terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. z 2022 r. poz. 1264 i 1383 oraz z 2023 r. poz. 185 i 547),
i) osób do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, posiadających status osoby poszukującej pracy, bez zatrudnienia,
j) osób będących członkami mniejszości znajdującej się w niekorzystnej sytuacji, w szczególności będących członkami mniejszości narodowych i etnicznych w rozumieniu ustawy z dnia 6
stycznia 2005 r. o mniejszościach narodowych i etnicznych oraz o języku regionalnym (Dz. U. z 2017 r. poz. 823).
2) Wykonawca ma obowiązek nie później niż w terminie 3 dni kalendarzowych
po podpisaniu umowy przedstawić Zamawiającemu dowód zatrudnienia lub oddelegowania osoby, o której w postaci oświadczenia o zatrudnieniu lub oddelegowaniu takiej osoby.
3) Oświadczenie, o którym mowa powyżej powinno zawierać: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, informację o zatrudnieniu lub
oddelegowaniu do realizacji zamówienia określonej w pkt 1 osoby, imię i nazwisko tej osoby, okres zatrudnienia, wskazanie czynności realizowanych przez tę osobę, związanych z wykonaniem
zamówienia, poświadczenie, że jest to osoba należąca do grupy osób marginalizowanych oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy.
4) Niezłożenie w terminie dokumentów, o których mowa w pkt 2) i 3), zostanie uznane za nieoddelegowanie do realizacji zamówienia zadeklarowanej przez Wykonawcę osoby.
39290000-1 - Wyposażenie różne
37420000-8 - Sprzęt gimnastyczny
37520000-9 - Zabawki
zgodnie z art. 242 ust. 2 ustawy - aspekty społeczne