Zakup i dostawa fabrycznie nowego samochodu 9-cio osobowego do przewozu osób niepełnosprawnych w ramach projektu pn.: „Likwidacja barier transportowych" współfinansowanego ze środków PFRON (Польша - Тендер #67386157) | ||
| ||
| Для перевода текста тендера на нужный язык воспользуйтесь приложением: | ||
Страна: Польша (другие тендеры и закупки Польша) Организатор тендера: URZĄD MIASTA I GMINY W MIĘDZYLESIU Номер конкурса: 67386157 Дата публикации: 30-09-2025 Источник тендера: ezamowienia.gov.pl |
||
Zamówienia publicznego
1.2.2 Zakup i dostawa fabrycznie nowego samochodu 9-cio osobowego do przewozu osób niepełnosprawnych w ramach projektu pn.: „Likwidacja barier transportowych”, współfinansowanego ze środków PFRON
1. Przedmiotem zamówienia jest: Zakup i dostawa fabrycznie nowego samochodu 9 osobowego (8+1) do przewozu osób niepełnosprawnych w ramach projektu pn.: „Likwidacja barier transportowych
– zakup samochodu 9-cio osobowego do przewozu osób niepełnosprawnych” współfinansowanego ze środków PFRON w ramach projektu dotyczącego obszaru D „Program wyrównywania różnic
między regionami III”. Zamawiający wymaga, aby samochód był fabrycznie nowy i nie używany.
WYMAGANIA sprzętowe i warunki techniczne przedmiotu zamówienia zostały określone w Załączniku nr 2 do SWZ - OPZ.
2. Przedmiotowe środki dowodowe.
2.1. Zamawiający żąda, by wykonawca złożył wraz z ofertą następujące przedmiotowe środki dowodowe:
Wypełniony przez Wykonawcę Załącznik nr 2 SWZ.
2.2. Zamawiający przewiduje uzupełnienie przedmiotowego środka dowodowego, jeżeli Wykonawca go nie złożył bądź złożony przedmiotowy środek dowodowy jest niekompletny.
2.3. Uzupełnienia nie stosuje się, jeżeli pomimo złożenia przedmiotowego środka dowodowego, oferta podlega odrzuceniu albo zachodzą przesłanki unieważnienia postępowania.
2.4. Zamawiający może żądać od wykonawców wyjaśnień dotyczących treści przedmiotowych środków dowodowych.
3. PODWYKONAWSTWO
3.1. Wykonawca może powierzyć wykonanie części zamówienia podwykonawcy (podwykonawcom).
3.2. Zamawiający nie zastrzega obowiązku osobistego wykonania przez Wykonawcę kluczowych części zamówienia.
3.3. Zamawiający wymaga, aby w przypadku powierzenia części zamówienia podwykonawcom, Wykonawca wskazał w ofercie części zamówienia, których wykonanie zamierza powierzyć podwykonawcom
oraz podał (o ile są mu wiadome na tym etapie) nazwy (firmy) tych podwykonawców.
4. WYMAGANIA W ZAKRSIE ZATRUDNIENIA NA PODSTAWIE STOSUNKU PRACY
4.1. Zamawiający stosownie do art. 95 ustawy Pzp, wymaga zatrudnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę na podstawie umowy o pracę osób wykonujących usługę w ramach zadania, jeżeli
wykonanie tych czynności polega na wykonaniu pracy w sposób określony w art. 22 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy. Osoby te winny być zatrudnione przez cały okres
realizacji zamówienia.
4.2. Wykonawca jest zobowiązany do złożenia w terminie do 5 dni licząc od dnia podpisania umowy, oświadczenia potwierdzającego zatrudnienie na umowę o pracę osób wykonujących ww.
czynności w zakresie realizacji zamówienia. Oświadczenie to powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia,
wskazanie, że wykonywane w ramach zadania czynności wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, imion i nazwisk tych osób, rodzaju umowy o
pracę i wymiaru etatu oraz podpis osoby uprawnionej do podpisania oświadczenia w imieniu Wykonawcy lub Podwykonawcy.
4.3. Każdorazowo, w okresie realizacji przedmiotu umowy, na żądanie Zamawiającego, w terminie 3 dni roboczych od zgłoszenia wniosku, Wykonawca przedstawi Zamawiającemu kopię umów o
pracę osób wykonujących w trakcie realizacji zamówienia czynności, które zostały wymienione w złożonym oświadczeniu. Kopia umowy powinna zostać zanonimizowana w sposób
umożliwiający ochronę danych osobowych, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z
przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), (tj. w szczególności bez
adresów, nr PESEL pracowników).
4.4. Z tytułu niespełnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę w rozumieniu przepisów Kodeksu Pracy osób wykonujących czynności w zakresie
realizacji zamówienia, Wykonawca lub Podwykonawca zapłaci Zamawiającemu karę umowną w wysokości 0,2% wartości umownej brutto wymienionej w § 7 ust. 1 umowy za każdą z wymaganych osób
za każdy dzień, w którym nie wypełniono tego obowiązku.
4.5. Niezłożenie przez Wykonawcę w terminie oświadczenia o zatrudnieniu lub na żądanie Zamawiającego kopii umów o pracę traktowane będzie jako niespełnienie przez Wykonawcę lub
Podwykonawcę wymogu zatrudnienia osób, wykonujących czynności w zakresie realizacji zamówienia.
4.6. W przypadku uzasadnionych wątpliwości co do przestrzegania prawa pracy przez Wykonawcę lub Podwykonawcę, Zamawiający może zwrócić się do Państwowej Inspekcji Pracy o
przeprowadzenie kontroli.
Grauł Polska Sp. z o.o. - Wykonanie zabudowy inwalidzkiej do przewodu 1 wózka