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Côte d"Ivoire Strengthening Primary Education System Operation ( - Тендер #55777442)


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Страна: международный
Организатор тендера: The World Bank
Номер конкурса: 55777442
Дата публикации: 24-07-2024
Источник тендера:


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Регистрация
NOTICE AT-A-GLANCE
  • Project ID

P177800

  • Project Title

Côte d"Ivoire Strengthening Primary Education System Operation

  • Country

Cote d"Ivoire

  • Notice No

OP00301564

  • Notice Type

Request for Expression of Interest

  • Notice Status

Published

  • Borrower Bid Reference

CI-BCPENA-431653-CS-INDV

  • Procurement Method

Individual Consultant Selection

  • Language of Notice

French

  • Submission Deadline Date/Time

Aug 07, 2024 11:00

  • Published Date

Jul 22, 2024

  • CONTACT INFORMATION
  • Organization/Department

Bureau de Coordination des Programmes Education Nationale et Alphabétisation

  • Name

Thierry MBRA

  • Address

92J6+Q6W, Angré, ABIDJAN

  • City
  • Province/State

Cote d"Ivoire

  • Postal Code
  • Country

Cote d"Ivoire

  • Phone

002250103319115

  • Email

atmbra@yahoo.com

  • Website

www.papse.ci

Details

MINISTÈRE DE L’ÉDUCATION NATIONALE ET DE L’ALPHABÉTISATION

___________

PROJET DU PROGRAMME AXE SUR LES RESULTATS POUR LE RENFORCEMENT DU SYSTÈME EDUCATIF PRIMAIRE

(PROJET PRSEP)

RÉPUBLIQUE DE CÔTE D’IVOIRE

Union –Discipline-Travail

_________

AVIS A MANIFESTATION D’INTERET N° 006CI/PRSEP-PROJET/IDA-2024

SÉLECTION D’UN (E) CHEF (FE) COMPTABLE

  • CONTEXTE ET JUSTIFICATION

Le Gouvernement de Côte d’Ivoire a adopté un Plan Sectoriel du Secteur Éducation (PSE) qui détermine les orientations du Ministère de l’Éducation Nationale et de l’Alphabétisation (MENA) jusqu’à l’horizon 2025. Ce PSE bénéficie de l’appui des partenaires techniques et financiers. C’est dans ce cadre que l’Association Internationale de Développement (IDA) finance conjointement avec le Partenariat Mondial pour l’Éducation (GPE) une partie du PSE 2016-2025. Le financement s’élèvera à 364 700 000 $US (dont 344 millions PforR et 20,7 millions IPF) et couvrira toute la période du PSE.

Cet appui se fait suivant le nouveau mode d’accompagnement utilisé par le Groupe de la Banque mondiale de type prêt-programme pour les résultats ou Programme axé sur les Résultats (PforR), qui devrait contribuer à produire des résultats durables et à bâtir des institutions nationales plus performantes. Cette coopération s’est traduite par la création du Programme de Renforcement du Système Éducatif Primaire.

L’objectif de développement (ODP) du Programme de Renforcement du Système Educatif Primaire (PRSEP) est d’améliorer : (i) l’accès équitable aux services d’éducation et de santé scolaire au préscolaire et au primaire ; (ii) d’améliorer les résultats d’apprentissage ; et (iii) de renforcer la gestion axée sur la performance le long de la chaîne de prestation de services éducatifs.

Le Programme couvre trois domaines de résultats spécifiques :

  • Domaine de Résultats (DR) 1 : Améliorer l’accès équitable aux préscolaire et primaire dans un environnement sécurisé ;
  • Domaine de Résultats (DR) 2 : Améliorer la qualité de l’enseignement et les pratiques de classe ; et,
  • Domaine de Résultats (DR) 3 : Renforcer la capacité de gestion et l’obligation de résultats tout au long de la chaîne de prestation de services.

Chacun des domaines ci-dessus contient plusieurs Indicateurs Liés au Décaissement (ILDs) mis en œuvre par les Directions du MENA conjointement avec les Directions régionales et les écoles. Une composante Financement de Projet d’Investissement (FPI) a été ajoutée pour apporter l’appui technique nécessaire à l’exécution du Programme.

Cette composante FPI appelée Projet du Programme est mise en place pour fournir un soutien stratégique et financer sur les aspects clés qui permettront d’appuyer le MENA dans la coordination et la mise en œuvre du Programme . La présente publication a pour but de recruter d" UN (E) CHEF(FE ) COMPTABLE pour l’Unité Projet de cette composante FPI ou encore appelée Unité Projet du Programme

I.1. RÔLES ET RESPONSABILITÉS

Sous la responsabilité du coordonnateur du PROJET du PROGRAMME et sous la supervision hiérarchique directe du RAF, le ou la Chef (e ) comptable aura pour mission principale d’assurer la tenue de la comptabilité tout en assurant la consolidation des comptes du PRSEP volet IPF avec ceux du PRSEP Programme pour la mise en œuvre des activités au titre des composantes opérationnelles du projet :

I.2. PRINCIPALES MISSIONS

De façon spécifique, le Chef Comptable du Projet PRSEP aura pour principales missions de :

  • assister le R.A.F dans la mise en place et le bon fonctionnement du système de suivi financier et comptable informatisé du Projet ;
  • préparer à bonne date et suivant les dispositions contenues dans le lettre de décaissement les DRF (Demande de Remboursement de Fonds) et les DPD (Demande de Paiement Direct) pour le réapprovisionnement du compte désigné et les paiement direct des fournisseurs et autres prestataires ;
  • apporter au besoin un appui au Comptable et aux Assistants Comptables dans le cadre de la saisie informatique des pièces comptables du PRSEP IPF ;
  • veiller au respect des procédures d’imputation comptable des pièces (imputation suivant les codes de la comptabilité générale, analytique, financière, budgétaire et géographique) ;
  • superviser la tenues des registres comptables et la tenue des comptes en rapport avec l’Agence Comptable ;
  • préparer les rapprochements bancaires mensuels pour tous les comptes bancaires du projet, y compris le compte de contrepartie ;
  • assurer que tous les registres comptables sont tenus conformément aux normes comptables approuvées et aux prescriptions de la Banque et aux réglementations du gouvernement ;
  • participer à la revue des dépenses effectuées par les partenaires et autres structures recevant des ressources du projet avant tout réapprovisionnement ;
  • participer à la préparation des rapports périodiques (mensuels / trimestriels / annuels) présentés sous des formes approuvées par la banque ;
  • participer à l’élaboration des budgets et des plans de travail annuel en concertation avec les autres membres de l’équipe ;
  • assurer que tous les registres comptables sont mis à jour dans les moindres délais ;
  • assurer l’application rigoureuse des systèmes de contrôle interne installés pour gérer tous les aspects des activités du projet.
  • agir en étroite liaison avec les auditeurs internes/externes et suit toute demande d’information/lettre de recommandations formulée suite à une vérification ;
  • assister le RAF dans la mise en place et le bon fonctionnement du système de suivi financier et comptable informatisé du Projet
  • contrôler les ordres de paiement préparés par le comptable avant la validation du RAF ;
  • superviser le classement et l’archivage des pièces justificatives des opérations du Projet et tout document d’ordre financier ou comptable suivant les principes prédéfinis ;
  • contrôler les fiches de gestion des stocks tenues par le comptable ;
  • préparer les états de paie du personnel ;
  • préparer les diverses déclarations sociales et fiscales et payer les cotisations sociales et fiscales ;
  • examiner les demandes de paiements et autres documents comptables soumis par les différents partenaires d’exécution en vue du réapprovisionnement des sous-comptes ;
  • aider à la réalisation des inventaires physiques ;
  • préparer le rapport mensuel des activités exécutées sous sa responsabilité ;
  • exécuter toutes autres tâches qui lui seront confiées par le RAF et le Coordonnateur de Projet.

I.3. PROFIL DU/DE LA CHEF (FE )

Il ou elle devra :

  • Avoir au moins le Diplôme BAC+5 en comptabilité, finance, audit, gestion, analyse financière, Contrôle de gestion, ou tout diplôme équivalent ;
  • Avoir une expérience professionnelle d’au moins cinq (05) ans en matière de comptabilité, finance et gestion ;
  • Maîtrise du système comptable des entités à but non lucratif (SYCEBNL)
  • Avoir une expérience d’au moins trois (03) ans dans un projet financé par la Banque Mondiale principalement et accessoirement les projets financés par les Bailleurs (Union européenne (UE), Banque africaine de développement (BAD), AFD, etc. ;
  • Avoir une expérience dans la gestion des projets communautaires ;
  • Avoir une bonne connaissance de logiciels de gestion comptable et financière de projets (TOM2PRO serait également un atout majeur).
  • Maîtriser l’outil informatique (traitement de texte, tableur, internet).

I.4. METHODE DE SELECTION DU/DE LA SPECIALISTE

Le recrutement sera effectué suivant la méthode de sélection de Consultant Individuel (CI) par mise en concurrence ouverte conformément aux procédures définies dans le Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant de la Banque mondiale le financement de projets d’investissement (FPI), Edition de septembre 2023 et relatif à l’acquisition de Fournitures, Travaux, Services Autres que des Services de Consultants et Services de Consultants.

Le/la Chef comptable sera recruté(e) sur la base de ses qualifications académiques et expériences professionnelles pertinentes, et de sa capacité à réaliser la mission.

Le processus de recrutement s’effectuera en trois (03) phases :

  • analyse des CV ;
  • interview des candidat(e)s ;
  • négociation avec le/la candidat (e) retenu (e) à l’issue de l’interview.

I.5. DOSSIER DE CANDIDATURE

Les candidat(e)s intéressé(e)s par cette offre sont prié(e)s de préparer un dossier de candidature comportant les éléments suivants :

  • une lettre de motivation ou de manifestation d’intérêt de deux (2) pages maximum, adressée au Coordonnateur du Projet PRSEP. ;
  • un curriculum vitae (CV) présentant de façon détaillée l’expérience du/de la candidate (e) pour la fonction avec des références précises et vérifiables ;
  • les attestations certifiées pour les déclarations figurant dans le CV ;
  • Une copie certifiée conforme du ou des diplôme(s) requis.

NB : Toute référence similaire non justifiée par des certificats ou attestations de travail ne sera pas prise en compte lors de l’évaluation.

2. DÉPÔT DES DOSSIERS DE MANIFESTATIONS D’INTÉRÊTS

Les dossiers de candidatures pour les deux postes à pourvoir devront être soumis, en français et en cinq (5) exemplaires dont un (1) original, (le tout dans une grande et même enveloppe).

Les dossiers de candidature peuvent être déposés directement à l’adresse ci-dessous ou envoyés par colis recommandés (type DHL/CHRONOPOSTE) à la même adresse.

Les candidats intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires à l’adresse ci-dessous tous les jours ouvrables, de 8 heures 00 à 12 heures 00 et de 14 heures à 17 heures (heures locales), auprès de la cellule marchés de l’Unité Projet PRSEP

Les soumissions par voie électronique ne seront pas acceptées.

Le dépôt des plis est au plus tard le mercredi 7 août 2024 , à 10 heures 30 minutes , et l’ouverture est prévue pour le même mercredi 7 août 2024 à 11 heures 00 au siège de l’Unité Projet PRSEP. Votre Manifestation d’Intérêt devra porter la mention (Sélectionnez votre choix ) : « AVIS A MANIFESTATION D’INTÉRÊT N° 06CI/PRSEP-PROJET/IDA-2024 - SÉLECTION D’UN (E) CHEF(FE) COMPTABLE» et déposé à l’adresse ci-dessous :

Unité Projet PRSEP, sise à Cocody - II Plateaux 7ème Tranche - Ilot 252 - Lot 3039,

villa n° 10 3501 BP 2141 Abidjan 01, Téléphone : (225) 27 22 55 94 40

Adresse électronique : atmbra@yahoo.com Cc yeo_pefougne@yahoo.fr


NB : Les Termes de Références sont disponibles au secrétariat du Projet et peuvent être obtenus sur simple demande


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