West Africa Unique Identification for Regional Integration and Inclusion (WURI) Program ( - Тендер #52955411)

NOTICE AT-A-GLANCE

• Project ID

P161329

• Project Title

West Africa Unique Identification for Regional Integration and Inclusion (WURI) Program

• Country

Western and Central Africa

• Notice No

OP00283451

• Notice Type

Request for Expression of Interest

• Notice Status

Published

• Borrower Bid Reference

CI-UGP WURI- MEPS-413172-CS-INDV

• Procurement Method

Individual Consultant Selection

• Language of Notice

French

• Submission Deadline Date/Time

Apr 24, 2024 10:00

• Published Date

Apr 09, 2024

• CONTACT INFORMATION
• Organization/Department

Unite de Gestion du Projet WURI- Ministere de l"Emploi et de la Protection Sociale

• Name

Herman Meless

• Address

Abidjan, Cocody les II Plateaux, 7ème Tranche, Îlot n°232/Lot 3317 bis

• City

• Province/State

Western and Central Africa

• Postal Code

• Country

Western and Central Africa

• Phone

27 22 59 86 20(1)

• Email

hmeless@hotmail.fr

• Website

PROJET D’IDENTIFICATION UNIQUE POUR L’INTEGRATION REGIONALE ET L’INCLUSION EN AFRIQUE DE L’OUEST (WURI)-COTE D’IVOIRE

Projet N° P161329

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CREDIT IDA : N° 6239-CI

• OBJECTIFS

La Côte d"Ivoire, malgré les performances économiques enregistrées ces dernières années, La Côte d"Ivoire, malgré les performances économiques enregistrées ces dernières années, reste confrontée à plusieurs défis de développement au nombre desquels une faible couverture des personnes enregistrées à l’état civil et un manque de solidité de son système d"identification des personnes vivant sur son territoire. Bien que le pays dispose d’une agence publique dédiée à l"identification nationale des personnes (ONECI) et doté d"une loi sur la protection des données, la couverture des identités est très faible, avec une absence des enregistrements pour environ 60 % de la population et un pourcentage de seulement de 55 % concernant la couverture de l"enregistrement des naissances. Ces defis ont un impact négatif sur l"accès aux services de base qui requièrent une preuve d"identité.

Ainsi, le Projet d’Identification Unique pour l’Intégration Régionale et l’Inclusion en Afrique de l’Ouest (WURI)-Côte d’Ivoire, financé par la Banque mondiale à hauteur de 67,4 millions de dollars americains et en vigueur en Côte d"Ivoire depuis 2018, a pour objectif d’augmenter le nombre de personnes qui disposent d’une preuve d’identifiant unique et permanent reconnue par le Gouvernement et qui facilite leur accès aux services tout en créant une interopérabilité entre plusieurs autres systèmes d’identification. Il s’inscrit dans le cadre de l’harmonisation des politiques régionales en matière d’identification et s’articule autour de trois composantes :

• Composante 1 : le renforcement du cadre juridique et institutionnel ;
• Composante 2 : la mise en place d’un système d’identification de base solide et inclusif ;
• Composante 3 : la promotion de l’accès aux services à travers des documents d’identité.

Dans le cadre du renforcement de l’Unité de Gestion du Projet, le WURI à l’intention d’utiliser une partie des ressources mises à sa disposition pour le recrutement d’une équipe d’ingénieurs spécialisés pour assurer la couverture de tous les aspects techniques du projet.

Il s’agit :

• D’un (e) ingénieur(e) DevOps ;
• D’un (e) Développeur (se) Full Stack ;
• D’un (e) business Analyst IT;
• D’un (e) Data Center Management & Infrastructure System Administration Engineer;
• D’un (e) Développeur (se) Java et Frontend Angular ;
• D’un (e) Database Engineer ; et
• D’un (e) Network Security Engineer.

• LE PERSONNEL REQUIS EST LE SUIVANT :

• UN(E) INGENIEUR(E) DEVOPS

• NATURE ET ETENDUE DE LA MISSION

Placé sous l’autorité du coordonnateur du WURI et la supervision du Directeur Technique, l’ingénieur DevOps joue un rôle de développeur applicatif et d’administrateur pour déployer les applications et les exploiter. Il (elle) assure la gestion des applications en production et fait le lien entre les services de développement.

• PRINCIPALES TACHES
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes de Maitrise d’Ouvrage dont le Business Analyst et les équipes de maitrise d’œuvre pour définir la stratégie de déploiement et gestion des applications ;
• Soutenir les équipes de Maitrise d"Ouvrage, de Développement dans la compréhension et le dimensionnement des infrastructures ;
• Participer à la conception de nos infrastructures avec des notions fortes de continuité de services, de performances, d’automatisations de processus ;
• Créer et maintenir des procédures opérationnelles ;
• Valider les composants/modules/applications avant la mise en production ;
• Conduire le développement de nos outils de pilotages des infrastructures techniques ;
• Mettre en place les outils d’intégration, de packaging et de déploiement automatiques et continus ;
• Automatiser les déploiements, configurations et installations régulières de nos nouveaux produits et services ;
• Assurer la mise en production et l’exploitation de nos applications en veillant à la haute-disponibilité et haute-performance ;
• Superviser le fonctionnement de tous les composants techniques mis en place et les maintenir en condition opérationnelle ;
• Collaborer au quotidien avec les équipes opérationnelles pour assurer la meilleure qualité de service possible,
• Consolider et communiquer les indicateurs de qualité ;
• Tirer parti des méthodologies de développement logiciel en mode agile pour renforcer la fiabilité en amont dans le cycle de vie du développement du produit ;
• Participer aux résolutions d"incidents

• PROFIL DES CANDIDATS
• Qualification :
• Diplôme Universitaire en Informatique (niveau BAC+5) ou équivalent.
• Expérience Professionnelle :
• Minimum de cinq (05) années d"expérience professionnelle dans des projets informatiques.
• Au moins deux (2) années continues dans un poste similaire, travaillant avec les équipes de développement, d’infrastructure ou de production.
• Expérience dans la gestion de plateformes logicielles en architecture micro-services, applications avancées.

• Compétences et Connaissances :
• Connaissance des technologies open source et open standard.
• Connaissances avérées en qualité, respect des délais, outils et processus AGILE.
• Maîtrise de la virtualisation/ dockerisation de systèmes et d’applications.
• Maîtrise de l"administration des systèmes et développement de solides connaissances en architecture logicielle.
• Expérience de collaboration avec des partenaires internationaux.
• Maîtrise des technologies suivantes : Java, Spring, Angular, Maven, Git.
• Scripting : Python, Bash, etc.
• Conteneurs : Docker, Kubernetes (ou Docker Swam), etc.
• Environnements Cloud.
• Outils de construction et Intégration continue : Jenkins, Azure DevOps ou équivalent.
• Outils de production : NAGIOS, HP NNMI, VSPHERE, etc.
• Virtualisation et conteneurs : VMWare, Docker, Kubernetes, etc.
• Principes d’automatisation des changements et gestion des configurations (Ansible, Jenkins, GitHub).
• Systèmes : Linux, Windows.
• Serveurs Web : Nginx, Apache, Varnish, etc.
• Service Load Balancing: Haproxy, Corosync, Pacemaker ou équivalent.
• Bases de données : Postgresql, Derby, Oracle, MySQL, SQL Server, etc.
• Réalisation d’activités dans un contexte de projet biométrique est un plus.
• Connaissance du fonctionnement des systèmes d’identification biométrique Stockage : HDFS ou CEPH est un plus.

Langues :

• niveau avancé en anglais avec capacité à rédiger des rapports techniques et documents et à soutenir des conversations techniques.

• UN(E) BUSINESS ANALYST IT

• NATURE ET ETENDUE DE LA MISSION

Le Business Analyst Informatique est responsable de l"analyse des besoins métier et de la traduction de ces besoins en solutions informatiques. Il agit comme un pont entre les parties prenantes métier et les équipes techniques, en s"assurant que les solutions informatiques répondent aux besoins réels du projet. Il travaille en étroite collaboration avec les parties prenantes pour comprendre les exigences métier, évaluer les processus existants et proposer des améliorations efficaces.

• PRINCIPALES TACHES
• Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs finaux et des parties prenantes.
• Définir et documenter les spécifications fonctionnelles et non fonctionnelles des systèmes informatiques.
• Collaborer avec les équipes de développement pour garantir la mise en œuvre réussie des solutions.
• Évaluer les processus métier existants et proposer des recommandations pour les améliorer.
• Participer à la planification et à la gestion des projets, y compris l"identification des risques et des opportunités.
• Assurer le suivi et la communication régulière sur l"avancement des projets.
• Réaliser des tests recettes.
• Analyser les risques.
• Apporter des suggestions et des solutions stratégiques.

• QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE
• QUALIFICATIONS
• Diplôme d’ingénieur en informatique ou équivalent (Bac + 5).
• EXPERIENCE

Expérience professionnelle d"au moins trois (03) années en tant que Business Analyst Informatique.

• COMPETENCES
• Analyse des besoins métier et la documentation des spécifications.
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale.
• Capacité à comprendre les besoins métier et à les traduire en solutions
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Compétences analytiques solides et capacité à résoudre les problèmes de manière efficace.
• Connaissance des méthodologies de gestion de projet (ex. Agile, Scrum).
• Maîtrise des outils d"analyse
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
• Connaissances en modélisation de processus (BPMN)
• Maîtrise des outils d"analyse
• Connaissance des langages de programmation (Java, C++, Python, etc.)
• Connaissance des systèmes d"exploitation (Windows, Linux, etc.)
• Connaissance des bases de données (MySQL, Oracle, etc.)
• Connaissance des architectures logicielles (SOA, microservices, etc.)
• Connaissance des outils de modélisation (UML)
• Avoir un très bon niveau en anglais avec une capacité à rédiger des rapports techniques et documents et de soutenir des conversations notamment techniques.
• niveau avancé en anglais avec capacité à rédiger des rapports techniques et documents et à soutenir des conversations techniques.
• La réalisation d’activités dans un contexte de projet biométrique et avoir des certifications dans quelques-uns des domaines de compétences cités plus haut est un plus.

• UN(E) DÉVELOPPEUR(SE) FULL STACK

• NATURE ET ETENDUE DE LA MISSION

Le développeur Full Stack assumera la responsabilité intégrale de la conception, du développement et de la maintenance des composants constitutifs de nos applications. Il ou elle devra démontrer une maîtrise exhaustive d"un éventail de technologies clés, notamment JAVA, J2EE, SQL, ELK et les ESB, ainsi qu"une compréhension approfondie des architectures MVC, Micro services et SOA. Cette polyvalence technique sera mise en œuvre pour garantir la cohérence fonctionnelle et technique des applications, tout en répondant aux exigences évolutives de notre environnement technologique.

• PRINCIPALES TACHES

Sous la l’autorité du Coordonnateur du projet WURI et la supervision du Directeur technique du WURI, le développeur Full Stack est chargé de plusieurs responsabilités clés :

• Développement Front-end :
• Concevoir et développer l"interface utilisateur (UI) en utilisant des langages comme HTML, CSS et JavaScript.
• Collaborer avec les équipes de design pour créer des expériences utilisateurs interactives.
• Développement Back-end :
• Créer et entretenir la logique serveur ainsi que la base de données.
• Utiliser des langages tels que Python, Ruby, Java, PHP ou JavaScript (Node.js) pour construire des applications robustes et évolutives.
• Gestion de Base de Données :
• Concevoir et administrer des bases de données pour garantir des performances optimales et une gestion efficace des données.
• Déploiement et Maintenance :
• Déployer les applications sur des serveurs et veiller à leur intégrité.
• Assurer la disponibilité continue des applications et résoudre les problèmes liés à la performance ou à la sécurité.
• Collaboration et Communication :
• Travailler en étroite collaboration avec les membres de l"équipe, y compris les designers et les développeurs, pour assurer le bon fonctionnement global de l"application.
• Communiquer efficacement sur les progrès et les défis rencontrés dans le développement.

En somme, le développeur Full Stack est un acteur essentiel dans la conception, le développement et le déploiement d"applications web ou mobiles, nécessitant à la fois des compétences en développement Front-end et Back-end pour garantir des solutions informatiques robustes et efficaces.

• PROFIL DES CANDIDATS

• QUALIFICATIONS :
• Titulaire d"un minimum de Licence (BAC+3) dans les domaines du développement d’applications ou équivalent.

• EXPÉRIENCE :
• Expérience professionnelle qualitative d"au moins 3 années consécutives dans le développement d"applications Java.

• COMPÉTENCES :
• Maîtrise des frameworks et outils tels que Spring, Hibernate, Struts, JBoss, Swing, AWT, SWT, GWT, Maven, Gradle, etc.
• Connaissance approfondie de la plateforme de développement Java J2EE et des librairies Java.
• Compétence avancée dans les technologies et environnements tels que Linux, Windows, SOA, SOAP, REST.
• Familiarité avec les systèmes et outils de gestion de base de données tels que PostgreSQL, MySQL, SQL, Oracle.
• Maîtrise d"au moins deux des IDE suivants : Visual Studio Code, Spring Tool Suite, Eclipse, NetBeans, Sublime Text, pour le développement Java.
• Maîtrise des outils de test tels que JUnit, Jira, Apache Tomcat et Nginx, ainsi que l"automatisation des tests.
• Solide compréhension des technologies open source et des normes ouvertes.
• Aptitudes de communication avancées et capacité rédactionnelle.
• Maîtrise des concepts de développement agile et aptitude à travailler dans un environnement Scrum.
• Utilisation experte de l"outil Git pour le versioning du code.
• Excellentes compétences en analyse et résolution de problèmes.
• Expérience souhaitée dans le développement de systèmes d"identification, notamment biométriques.
• Niveau avancé en anglais avec capacité à rédiger des rapports techniques et documents et à soutenir des conversations techniques
• CONNAISSANCES :

Les connaissances à avoir :

• Faire montre de professionnalisme, de méthodologie avec un esprit d’analyse et de synthèse ;
• Disposer d"une bonne intégrité professionnelle ainsi que des qualités personnelles appropriées telles que l’ingéniosité, la ténacité, l’indépendance, la confidentialité et la confiance ;
• Gérer les contraintes de délai et être capable de travailler en équipe et dans un environnement sous pression ;
• Assurer une veille technologique
• Être rigoureux, créatif et apte à apprendre ;
• Être apte à prospérer dans un environnement de travail mettant l’accent sur la performance, les résultats et la responsabilisation

• UN(E) DATABASE ENGINEER (INGENIEUR BASES DE DONNEES)

• NATURE ET ETENDUE DE LA MISSION

Le Database Engineer (Ingénieur Bases de Données) est responsable de la conception, du développement, de la mise en œuvre, de la gestion, de la maintenance et de l"optimisation des bases de données de l"entreprise. Il travaille en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe informatique pour garantir la disponibilité, la performance, la sécurité et l"intégrité des données de l"organisation

• PRINCIPALES TACHES

• Concevoir, développer et mettre en œuvre des bases de données relationnelles et non relationnelles selon les besoins de l"entreprise.

• Optimiser les performances des bases de données en optimisant les requêtes, en indexant les données et en gérant la capacité.

• Assurer la sécurité des données en mettant en œuvre des politiques de sécurité, des contrôles d"accès et des sauvegardes régulières.

• Collaborer avec les équipes de développement logiciel pour intégrer les bases de données dans les applications et les services.

• Assurer la disponibilité des bases de données en surveillant leur santé, en résolvant les incidents et en mettant en place des stratégies de haute disponibilité et de reprise après sinistre.

• Gérer les mises à jour, les migrations et les mises à niveau des bases de données tout en minimisant les interruptions de service.

• Documenter les architectures, les schémas de base de données, les procédures et les meilleures pratiques.

• Fournir un support technique et une expertise aux utilisateurs finaux et aux autres membres de l"équipe informatique.

• Être bilingue (Anglais-français) avec une capacité de rédiger des rapports techniques et documents et de soutenir des conversations notamment techniques.

• QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE
• QUALIFICATIONS
• Diplôme d’ingénieur en informatique ou équivalent (Bac + 5).
• EXPERIENCE
• Minimum de 3 ans d"expérience continue en tant qu"Administrateur de Bases de données, soit dans des projets de développements informatiques ou dans des environnements de production informatique.
• Expérience significative dans la conception, le développement et la gestion de bases de données relationnelles (Oracle, SQL Server, MySQL, PostgreSQL, etc.) et non relationnelles (MongoDB, Cassandra, etc.).

professionnelle d"au moins trois (03) années en tant que Business Analyst Informatique.

• COMPETENCES
• Maîtrise des langages de requête SQL et des outils de modélisation de données.
• Connaissance des meilleures pratiques en matière de sécurité des bases de données, de gestion des performances et de sauvegarde/restauration.
• Compétences en programmation et en automatisation pour la gestion et l"automatisation des tâches liées aux bases de données.
• Expérience dans l’utilisation des outils de cloud computing (AWS, Azure, GCP).
• Bon niveau en anglais avec une capacité à rédiger des rapports techniques, des documents et à soutenir des conversations techniques.
• Au moins une certification en administration de base de données (AWS, Azure, Oracle Database Administration Certified Professional, Oracle Database RAC, ASM, and Grid Infrastructure Administration, etc.), un plus.
• Les connaissances en biométrie et en cryptographie sont un plus.
• Niveau avancé en anglais avec capacité à rédiger des rapports techniques et documents et à soutenir des conversations techniques.

• UN(E) DATA CENTER MANAGEMENT & INFRASTRUCTURE SYSTEM ADMINISTRATION ENGINEER

• NATURE ET ETENDUE DE LA MISSION

Le Data Center Management & Infrastructure System Administration engineer sera responsable de la conception, du déploiement, de la maintenance et de l"optimisation des infrastructures informatiques, en mettant particulièrement l"accent sur la gestion efficace et sécurisée des centres de données. Il/Elle travaillera en étroite collaboration avec les autres membres de l"équipe informatique notamment ceux chargés du développement, de la sécurité informatique et de gestion des opérations pour garantir la disponibilité, la performance et la fiabilité des systèmes informatiques.

PRINCIPALES TACHES

• Concevoir, mettre en œuvre et maintenir les infrastructures des centres de données, y compris les serveurs, le stockage, les réseaux et les systèmes de virtualisation.
• Gérer les opérations quotidiennes du centre de données, y compris la surveillance de la performance, la gestion des incidents et les sauvegardes régulières.
• Assurer la sécurité des données en mettant en œuvre des mesures de protection, de prévention des intrusions et de gestion des accès.
• Optimiser les infrastructures pour améliorer l"efficacité opérationnelle, la performance et la résilience.
• Collaborer avec les équipes de développement logiciel pour prendre en charge les besoins d"infrastructure des applications.
• Participer à l"élaboration et à la mise en œuvre des politiques et des procédures liées à la gestion des centres de données et à l"administration des systèmes.
• Assurer une veille technologique pour rester à jour sur les tendances et les meilleures pratiques de l"industrie.

• QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES

• Qualifications :
• Diplôme d’ingénieur (Bac + 5) en informatique ou équivalent.
• Expérience :
• Au moins 5 années d"expérience dans la gestion des centres de données et l"administration des systèmes.
• Expérience pratique dans la gestion des centres de données et l"administration des systèmes d"infrastructure.
• Compétences supplémentaires :
• Connaissance approfondie des technologies de virtualisation, des systèmes de stockage et des réseaux.
• Compétences en programmation et en automatisation avec des outils tels que PowerShell, Python, Ansible, etc.
• Connaissance des normes de sécurité en matière de gestion d’un centre de données.
• Compétences avancées en résolution de problèmes et en dépannage.
• Expérience significative dans les environnements de cloud computing (AWS, Azure, GCP).
• Bonne connaissance des systèmes d"exploitation serveurs et clients (Windows, Linux, etc.).
• Niveau avancé en anglais avec capacité à rédiger des rapports techniques et documents et à soutenir des conversations techniques.

• CONNAISSANCES

Les connaissances à avoir :

• Une capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et en évolution rapide (flexibilité).
• Un grand sens de l’anticipation et de la planification
• Une capacité à travailler efficacement en équipe, à communiquer clairement et à résoudre les problèmes de manière proactive.
• Un grand sens de la disponibilité, de la rigueur
• Capacité à travailler de façon autonome

• UN(E) DÉVELOPPEUR JAVA FRONT-END

• NATURE ET ETENDUE DE LA MISSION

Placé sous l’autorité du Coordonnateur du WURI et la supervision du Directeur technique du projet, le développeur Java Frontend est en charge de :

PRINCIPALES TACHES

• Assurer l’ergonomie visuelle et fonctionnelle des applications ou sites web liés aux différents projets et améliorer les solutions existantes ;
• Étudier et comprendre les besoins exprimer afin de rédiger un cahier des charges ;

2/2

• Collaborer avec l’équipe designer pour produire des maquettes d’interfaces utilisateurs ergonomiques ;
• Concevoir et développer des interfaces ergonomiques, claires, rapides et faciles à utiliser ;
• Découper, monter et intégrer les éléments graphiques ou maquettes de l’interface utilisateurs ;
• Contribuer à l’optimisation des applications par des actions de maintenance corrective et évolutive.
• Rédiger la documentation technique et utilisateur des applications développées ou intégrées ;
• Apporter un support technique aux différents utilisateurs ;
• Élaborer des rapports d’activités périodique ou sur demande.

• EXPERIENCE ET QUALIFICATIONS

• Qualifications :
• Titulaire d"un minimum de Licence (BAC+3) dans les domaines du développement d’applications ou équivalent.
• Expérience :
• Justification d’une expérience professionnelle qualitative d’au moins 3 années continues en développement frontend Java.
• Compétences techniques :
• Solides compétences en Java, HTML5, CSS3, Java FX, Spring Framework.
• Parfaite connaissance de JavaScript et de son fonctionnement.
• Excellente connaissance des spécificités de chaque navigateur.
• Maîtrise ou notions avancées des technologies, frameworks, langages et environnements suivants : Angular, React, Vue JS, JQuery, Bootstrap, Webservice REST et SOAP.
• Maîtrise d"au moins deux des IDE suivants : Visual Studio Code, Spring Tool Suite, Eclipse, Netbeans.
• Notions sur les systèmes de base de données relationnelles et orientées documents : PostgreSQL, SQL, MySQL, Oracle, MongoDB.
• Compétences dans le développement mobile (Android, iOS, Kaos).
• Compétences en référencement et optimisation des performances des pages web.
• Maîtrise du responsive design, de l’UX et des interfaces mobiles.
• Familiarité avec au moins deux logiciels de PAO et de traitement d’images.
• Maîtrise des concepts de développement agile et capacité à opérer dans un environnement Scrum.
• Maîtrise de l"outil Git pour le versioning de code.
• Niveau avancé en anglais avec capacité à rédiger des rapports techniques et documents et à soutenir des conversations techniques.

• CONNAISSANCES :

Les connaissances à avoir :

• Faire montre de professionnalisme, de méthodologie avec un esprit d’analyse et de synthèse ;
• Disposer d"une bonne intégrité professionnelle ainsi que des qualités personnelles appropriées telles que l’ingéniosité, la ténacité, l’indépendance, la confidentialité et la confiance ;
• Gérer les contraintes de délai et être capable de travailler en équipe et dans un environnement sous pression ;
• Rester à jour, les technologies évoluant très rapidement ;
• Être rigoureux, créatif et apte à apprendre ;
• Être apte à prospérer dans un environnement de travail mettant l’accent sur la performance, les résultats et la responsabilisation.

• NETWORK SECURITY ENGINEER (INGENIEUR RESAUX ET SECURITE)

• RESPONSABILITES ET TACHES NETWORK SECURITY ENGINEER

• NATURE ET ETENDUE DE LA MISSION

Sous l’autorité du Coordonnateur du WURI et la supervision du Directeur Technique du WURI, le rôle de l"Ingénieur en Sécurité Réseaux revêt une importance capitale. En prévoyant les menaces et en assurant la fluidité des flux d"informations numériques, il veille à la sauvegarde des données et des systèmes. Son aptitude à élaborer des solutions anticipatives et à orchestrer de manière efficace les chantiers de sécurisation du système d"information atteste de son rôle essentiel. En instruisant le personnel et en prônant les standards les plus élevés en matière de sécurité informatique, il maintient l"impératif sécuritaire au cœur des préoccupations du projet WURI.

• RINCIPALES TACHES

• • Acquérir une connaissance approfondie des normes de sécurité et conduire une veille technologique constante sur les solutions et infrastructures de sécurité des données ;
• Élaborer des normes de sécurité et établir le référentiel de sécurité ;
• Contribuer à l"élaboration, la formalisation et la mise en application de documents techniques tels que les spécifications, les documents d"architecture, les documents d"exploitation, etc. ;
• Concevoir et déployer des mesures de sécurité pour la gestion des données et des infrastructures, en garantissant leur confidentialité, leur intégrité et leur disponibilité ; • Superviser la mise en place de l"architecture réseau ;
• Adapter les bibliothèques cryptographiques logicielles aux exigences du projet ;
• Évaluer les solutions de sécurité des données et des infrastructures, et définir les orientations pour l"utilisation des algorithmes cryptographiques dans le système d"identification ;
• Déployer les services de sécurité tels que l"authentification, le chiffrement, la signature électronique, etc. ;
• Réaliser des évaluations des risques, mettre en œuvre et suivre les plans de traitement ;
• Produire des rapports techniques et des documents sur les résultats des évaluations ;
• Assurer le bon fonctionnement conforme aux enjeux et la sécurité des applications en production et hors production, et surveiller et alerter en cas de pare-feu ;
• Rédiger et mettre à disposition différents guides tels que les manuels de procédures, les guides de prise en main, les chartes d"utilisation des équipements, etc. ;

Préparer les rapports d"activité et effectuer le reporting auprès du Directeur Technique de l"UGP WURI.

• QUALIFICATIONS

Le(la) candidat (e) devra :

• Qualifications :
• Être titulaire d"un diplôme d"ingénieur en sécurité informatique, en cryptographie, intégrateur/administrateur système ou équivalent, est requis.
• Expérience générale:
• Justifier d"une expérience d"au moins dix (10) ans dans le domaine de la sécurité des systèmes d"informations, avec au moins cinq (5) années continues dans un poste similaire. Cette expérience devrait englober le développement et la définition d"architectures et de sécurités de systèmes d"information, ainsi que la configuration des firewalls et des équipements de sécurité.

• Expérience Spécifique :
• Avoir une première expérience significative d"au moins cinq (5) années en intégration et administration de systèmes et d"infrastructures matérielles, réseaux et Cloud. Cette expérience doit inclure le déploiement IAC de services Cloud (Azure et/ou AWS), le déploiement de conteneurs Docker, ainsi que la mise en place et la configuration d"outils Open Source.

• Connaissances techniques approfondies :

Posséder une expertise pointue dans les solutions de sécurité des terminaux, notamment en :

• Environnements : Windows, Linux/Redhat, administration de la plateforme, création de templates Kubernetes, technologies open source et open standard.
• Référentiels de bonnes pratiques SI (ITIL, DevOps).
• Protocoles et sécurité réseaux : TCP/IP, Ethernet, LAN, WAN, WLAN, IPv6, BGP, SSH, FTP, SFTP, HTTPS, SNMP.
• Sécurité réseau : politiques de sécurité, cryptographie (PKI Interne, gestion des certificats et clés, etc.), authentification forte (RSA SecurID, etc.), firewall (Fortinet, Cisco ASA), VPN, IPsec/SSL, Proxy/Reverse proxy (Citrix, etc.).
• Virtualisation (vSphere/vCenter, Hyperload), Loadbalancing, Clustering et Autoscaling.
• Algorithmes et sécurisation des SID.
• Sécurité des infrastructures cloud.
• Connaissance linguistique :
• Avoir un niveau avancé en français et en anglais, avec la capacité de rédiger des rapports techniques et documents, ainsi que de soutenir des conversations variées.

• CONNAISSANCES :

Les connaissances à avoir :

• Professionnalisme,
• Méthodique avec un esprit d"analyse et de synthèse ;
• Bonne qualité relationnelle
• Aptitude du travail en équipe ;
• Appétence pour les technologies suivantes open source/open standard.

.

• DUREE ET EVALUATION DE LA MISSION

Le contrat est prévu pour toute la durée du projet et sera renouvelable chaque fin d’année calendaire. Les performances des ingénieurs seront évaluées annuellement par le Coordonnateur et le supérieur hiérarchique. La première évaluation interviendra dès les six (6) premiers mois du contrat, par la suite, les évaluations se feront annuellement et serviront de base au renouvellement.

Les candidats intéressés devront soumettre un dossier de candidature en langue française, en quatre (4) exemplaires dont un (1) original et trois (3) copies comprenant :

• Une lettre de motivation adressée au Coordonnateur du Projet WURI (2 pages maximum) précisant l’expérience du candidat dans les domaines précités ;
• Un curriculum vitae (CV) détaillé avec la mention de trois (3) personnes références qui pourraient éventuellement être consultées pour avis ;
• Les attestations de travail pour les déclarations figurant dans le CV ;
• Les attestations de formation pour les déclarations figurant dans le CV ;
• La photocopie des diplômes.

Les candidatures doivent être adressées à Monsieur le Coordonnateur du projet WURI avec la mention « nom du poste pour lequel vous postulez », sous plis fermés à l’adresse suivante :

Projet d’identification unique pour l"intégration régionale et l"inclusion en Afrique de l"ouest (WURI) sis Cocody les II Plateaux, 7ème Tranche, îlot n°232 / Lot 3317 bis, non loin du Pont « SORO », Tél : 27 22 59 86 20 / 27 22 59 86 21 ou par email à l’adresse : hmeless@hotmail.fr, avec en copie konate_diakalidia@yahoo.fr avec en objet « candidature au poste de nom du poste pour lequel vous postulez ».

Pour les préoccupations, veuillez les soumettre à l’adresse suivante : hmeless@hotmail.fr, avec en copie konate_diakalidia@yahoo.fr

La date limite de réception des dossiers de candidature est fixée au 24 Avril 2024 à 10 H 00 minutes.

Toute candidature physique devra être enregistrée sur la fiche de réception des dossiers de candidatures disponible au secrétariat du Projet WURI.

Les candidatures féminines de personnes dûment qualifiées sont vivement encouragées.

• METHODE ET PROCEDURE DE RECRUTEMENT

Le recrutement sera conduit suivant la méthode de sélection de Consultants individuels conformément au Règlement de passation des marchés pour les emprunteurs sollicitant le Financement de Projets d’Investissement (FPI), édition de juillet 2016, révisée en novembre 2017 en juillet 2018, en novembre 2020 et en septembre 2023.

NB : Les candidats ayant le statut de fonctionnaire devront satisfaire aux exigences de la clause 3.23.d des Règlements susvisées.

Seul(e) la/le candidat(e) présélectionné(e) sera contacté(e) pour la suite de la procédure. Les dossiers de candidatures non retenus ne seront pas retournés.

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